Με έκπληξη πληροφορηθήκαμε το περιεχόμενο της προκήρυξης για την πρόσληψη διευθυντή στη
δημοτική κοινωφελή επιχείρηση Μοσχάτου –Ταύρου με σύμβαση εργασίας ιδιωτικού
δικαίου ορισμένου χρόνου.
Πραγματικά μας
εντυπωσίασε η γενικότητα και η αοριστία των απαιτούμενων τυπικών
προσόντων :
- Πτυχίο Ανωτάτης ή Ανωτέρας σχολής της ημεδαπής ή ισότιμος τίτλος σπουδών της αλλοδαπής ανεξαρτήτου ειδικότητας (δηλαδή χωρίς ούτε καν να προτιμάται κάποια ειδικότητα έναντι άλλης π.χ ειδικότητα οικονομολόγου ΑΕΙ έναντι αποφοίτου ΤΕΙ κλωστουφαντουργίας ή ανθοκομικής ).
- Επαγγελματική εμπειρία τουλάχιστον πέντε ετών σε οποιαδήποτε ειδικότητα. (δηλαδή ακόμη και αν η ειδικότητα της επαγγελματικής εμπειρίας είναι άσχετη με τον τίτλο σπουδών π.χ θεολόγος που εργάστηκε ως διανομέας πίτσας )
- Ηλικία έως 55 ετών.
- Γνώσεις πληροφορικής (χωρίς καν να αναφέρεται πώς αυτές πιστοποιούνται
Πιθανολογούμε ότι εάν η επίμαχη προκήρυξη έπεφτε στην αντίληψη
του επιθεωρητή της δημόσιας διοίκησης ,θα την τοποθετούσε στο μακρύ μαύρο
κατάλογο με τα ευρήματα της έκθεσής
του για τον τρόπο προσλήψεων μεταξύ των οποίων χαρακτηριστικά αναφέρουμε
ότι :
Εντοπίστηκε πρόσληψη
οδηγού συρμών, με μοναδική εργασιακή πείρα σε ορχήστρα μουσικών εκδηλώσεων και
στην ομάδα συναυλιών γνωστού συνθέτη.
Βρέθηκε υπεύθυνος
σταθμών (σταθμάρχης) που, πριν προσληφθεί στο μετρό, εργαζόταν στην τοποθέτηση
τεντών και στη συσκευασία CD.
Άλλος οδηγός συρμού
προτιμήθηκε παρά το γεγονός ότι η μοναδική εργασιακή εμπειρία που είχε ήταν
αυτή του dealer σε καζίνο.
Κάτοικος επαρχίας με
εξαετή πείρα σε εστιατόρια, προσλήφθηκε ως οδηγός στο τραμ.
Τελειόφοιτος ΤΕΙ
Νοσηλευτικής επιλέχθηκε για να καλύψει το πόστο του τεχνίτη συντήρησης.
Εγκρίθηκε η πρόσληψη αποφοίτου ΤΕΛ, ο οποίος εργαζόταν ως οικοδόμος-πλακάς
για τη θέση του υπεύθυνου σταθμού.
Περαιτέρω εντυπωσιαστήκαμε με
τις αοριστολογίες και φιλολογικές
διατυπώσεις σχετικά με τα κριτήρια
διαμόρφωσης της κρίσης της επιτροπής που θα λάβει τη συνέντευξη των
υποψηφίων και η οποία καλείται να αξιολογήσει : Α. την προσωπική αντίληψη του ενδιαφερόμενου στο επιχειρησιακό πρόγραμμα της επιχείρησης.
Β. τη γνώση των αναγκών της αγοράς που είναι σύμφωνες με τους σκοπούς της επιχείρησης.
Γ. τη σφαιρική αντίληψη για την οργάνωση τον σχεδιασμό και την ανάπτυξη των δραστηριοτήτων της επιχείρησης.
Δ. την ικανότητά του στην διαχείριση των ανθρώπινων πόρων μιας επιχείρησης.
Ε. την προσωπική αντίληψη και ερμηνεία του ενδιαφερόμενου σε νόμους ή συμβάσεις ή ενός συμφωνητικού, όπου απαιτούνται βασικές νομικές γνώσεις.
Επιπλέον μας προκάλεσε τεράστια έκπληξη η απουσία από την προκήρυξη οποιασδήποτε αναφοράς σε μοριοδότηση :
- Ξένης γλώσσας (άραγε σε ένα Δήμο του 2013 , που εκ των πραγμάτων οφείλει να έχει ευρωπαικό προσανατολισμό, είναι δυνατό να μη θεωρείται προσόν η γνώση ξένων γλωσσών ; )
- Μεταπτυχιακού τίτλου σπουδών (όπως επιβάλλει η αρχή της αξιοκρατίας )
- Εντοπιότητας (άραγε οι επιστήμονες του Μοσχάτου δεν είναι ικανοί και δεν προτιμώνται έναντι των άλλων ;)
Δυστυχώς η επίμαχη
προκήρυξη σε καμία περίπτωση δεν μπορεί να θεωρηθεί – ούτε για τον πιο
καλοπροαίρετο ή και αφελή – ότι εκφράζει τις αρχές της διαφάνειας ,της
αξιοκρατίας ,της ίσης μεταχείρισης και αξιολόγησης .Το αντίθετο συμβαίνει .Η
προκήρυξη αυτή μας φέρνει αντιμέτωπους με την παθογένεια που έφερε τη χώρα μας
στη σημερινή κατάντια .
Με την παρούσα καταγγελία μας καταθέτουμε την οργή τη θλίψη και
την αγανάκτησή μας γιατί η επίμαχη προκήρυξη μας υπενθυμίζει δυστυχώς ότι οι πρακτικές των «κολλητών», των
«ημετέρων» και των κομματικών φίλων, εξακολουθεί να είναι το …προσοντολόγιο ενός μεγάλου τμήματος του
προσωπικού που θέλει να προσληφθεί στο Δημόσιο Τομέα.
Με την παρούσα καταγγελία μας
καταθέτουμε την ανησυχία μας γιατί η επίμαχη προκήρυξη
μας δίνει την αφορμή να ξαναθυμηθούμε, μία από τις
απειράριθμες αιτίες, που μας οδήγησαν σα χώρα στα βράχια και τραβάμε αυτά που
τραβάμε ως χώρα και ως κοινωνία, εμείς και τα παιδιά μας. Κυρίως τα τελευταία …
Ο Σύνδεσμος Επιστημόνων
Μοσχάτου καλεί τα μέλη του και όλους τους Μοσχατιώτες επιστήμονες να γυρίσουν
τη πλάτη σε αυτή τη διαδικασία που θίγει την αξιοπρέπειά μας και τη νοημοσύνη
μας. Ζητάμε διαφάνεια στις προσλήψεις με κριτήρια ξεκάθαρα και αξιοκρατικά.
Επίσης καλούμε τον
Δήμαρχο Μοσχάτου-Ταύρου κ.Ανδρέα
Ευθυμίου ή να διορθώσει
αμέσως αυτή την απαράδεκτη διάτρητη
προκήρυξη ή να την αποσύρει οριστικά.
Επίσης καλούμε τους
εκπροσώπους της αντιπολίτευσης κ.κ. Σπανάκη, Κρεμμύδα, Σωπάκη, Κυριαζίδη
καθώς και τον εκπρόσωπο της Δημοκρατικής Αριστεράς κ.Δ.Ναυπλιώτη να πάρουν θέση. Γιατί άραγε σιωπούν;
Κλείνοντας δηλώνουμε ότι
όσο εξακολουθούμε να συναντάμε
προκηρύξεις που αποτελούν τίτλους εγγραφής υποθήκης του παρόντος και του
μέλλοντός μας θα μαχόμαστε για την ανατροπή τους και θα καταθέτουμε την αντίθεσή μας ….
Γραφείο Δημοσίων σχέσεων και επικοινωνίας Συνδέσμου Επιστημόνων
Μοσχάτου.
